施設部長・中村幸子

1　所属長（今の役職）になって何年になりますか？

平成27年4月に施設部長になりました。5年目です。

2　3年前にどんな施設にしたいですか？と問いかけました。『4年経過しましたが、どのような変化』がありましたか？

以前は自由なことをしたいと言っていました。今も自由に出かけています。ご利用者様と一緒に季節の食べ物（栗、柿、紫蘇、大根等）取りに行き、栗饅頭や干し柿、紫蘇ジュース、切り干し大根を作ったりしています。

3　これから団塊の世代の方が介護サービスを利用されますが、事業所としてどんなことを進めていきたいですか？

団塊の世代が増えてきています。最近は携帯電話を持ってこられる方が多くなってきました。また、おしゃれな服を着て来られたり、宝石を身につけて来られる方も増えました。それから、私たちが知らない事をたくさん知っておられ、流石に一言でいう「頑張ってこられた方」です。私たちはもっともっといろんな面で努力をし、対応できるようにしていきたいと思います。

4　『部下と接していく上で、あなたが一番大切にしていること』は何ですか？

人を尊重し、誰に対しても平等に接することです。

5　『他事業所と連携していく上で、あなたが一番大切にしていること』は何ですか？

第一印象を良くしたい。他事業所との関係を良くするためには、感情抜きできちんとした話し合いのうえ、双方の意見をすり合わせて進めていくことが良いと思います。気遣いと配慮を持つこと。

6　あなたが考える『グリーンヒルみふねと他の施設の違い』は何ですか？

私が思うことですが、緑に囲まれた自然の中に施設があるから、気持ちが良い。トップの柔軟な考え方（家のことや自分の事が困ったとき真剣に考えてくれる）

7　全国では風水害や地震により災害にあった施設が後を絶ちません。未災地と呼ばれている施設に対して『備えを考える上で、大切にしておかなければいけないこと』は何ですか？

自分の施設が立っている土地のことやその周辺の建物や特徴を知っておく。御船町の以前あった災害等を知っておく。人を大切にしておく。いざというときに協力をしてくれない。

8　これから事業所で取り組んでいきたいものや自分自身がチャレンジしてみたいことがあれば教えてください

小旅行にお年寄りといきたい。近いところ、遠いところでもよい。皆で思い出作りをしたい。

9　これから、グリーンヒルみふねで働いてみたいとを考えている方にメッセージをお願いします。

福祉の仕事は大変だという人が多いけれど、誰もが年をとり、誰かにお手伝いしてもらう時が誰にでも来る。だからではないが、誰かのために喜んでいただくようなことが出来るなら、それは自分にとっても嬉しいことではないかと思う。私は、毎日「ありがとう。嬉しか～」と言われて気分良く一日が終わります。この仕事について良かったと思います。

10　これから、グリーンヒルみふねをご利用したいと考えている皆様にメッセージをお願いします。

皆でピザ作って食べたり、皆で歌を歌ったり、おかしなことを言って笑ったり、皆さんから郷土料理を教えてもらい一緒に作って食べたり、私たちと一緒に充実した時間を過ごしましょう。